Casos de Éxito.

Estos son sólo algunos ejemplos de organizaciones que han trabajado con nuestra metodología y se han sumado a la mejora continua.

Casos de éxito de la aplicación de la metodología Ki Wo Tsukau "Preocuparse por..."

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“Estamos muy orgullosos y entusiasmados con los resultados, la motivación de generar ciclos exitosos nos lleva ahora a la acción. Muchas ideas se convierten en plataformas para, a partir de ahí, construir nuevas mejoras, acciones multiplicadoras de ahorro, productividad, utilidades, crecimiento personal y de equipo, mejores practicas que fomentan la seguridad, la satisfacción tanto de nuestros clientes como de los miembros de la tribu; que desatan nuestra creatividad y nos permiten pensar ”fuera de la caja” para crear nuevos productos, nuevas maneras de hacer las cosas, nuevas formas de trabajar, comunicarnos, divertirnos..."

Frank Carlos Camacho                                                                                                         Director General                                                                                                                 Africam Safari


“Comenzamos el piloto de Ki Wo Tsukau® a principios de 2015 con un poco de escepticismo sobre cómo funcionaría. Sin embargo; la gestión de la empresa ha visto un cambio dramático en la participación del staff mexicano. Fue como un truco de magia, esta actividad fue la primera liderada y gestionada por personas mexicanas, y ha hecho la diferencia. Confiamos plenamente que la continuación de este proyecto aumentará la capacidad de nuestra empresa”

Takuji Murayama                                                                                                            Presidente                                                                                                                                 HI-LEX Mexicana 


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“Como una empresa del grupo Toyota tenemos un sistema de producción muy eficiente controlada por el Sistema de Producción Toyota. Sin embargo, la metodología Ki Wo Tsukau nos ha ayudado a tener más mejoras en las áreas de producción pero principalmente en las áreas administrativas” “La cultura de la innovación es parte de la cultura Toyota pero Ki Wo Tsukau® ha hecho de esta cultura intangible algo transparente con una estructura que es más fácil de entender para el empleado mexicano”


 Kenji Furukawa                                                                                                                      Chief Executive Officer (CEO)                                                                                                   Hino Motors Manufacturing México


“Esta herramienta de gestión de la mejora es aplicable para todos los niveles de la organización y a su vez de todas las dependencias y entidades; la gestión, medición y documentación se vuelve más sencilla y práctica fomentando de esta manera la Mejora Regulatoria y su implementación. Por ello, el personal de esta Dirección y un servidor nos encontramos más que satisfechos de la colaboración con KWT Consulting, esperando que continuemos demostrando que las instancias de Gobierno también son usuarios potenciales de esta noble metodología”.


Antonio Arada Correa                                                                                                          Director General                                                                                                              Dirección de Innovación y Desarrollo Institucional de Yucatán